新闻搜索
  您目前所在的位置:世纪金才 > 近期讲座 > 正文
【字体: 】【打印】 
6月18日讲座《离职方案的优化处理》
2016-5-31 | 阅读 1205 次
【课程背景】
 离职问题,目前是企业很普遍的现象,HR如何做到更优化的处理呢?本次沙龙给你答案!
 
ü  上海人事经理研究中心活动 实行会员制,仅限会员参加;
 
【课程大纲】
一、离职处理概述
1 、绝大多数劳动争议均在劳动关系结束后发生,如:解除终止争议、加班工资争议、社会保险争议等;
2 、员工离职后,企业的管理权对员工不再有约束力,对员工的追索和责任追究在技术上更为困难。
二、可能存在的法律风险
1 、离职标志不明显的结算可能形成劳动关系的恢复;
2 、退工手续延缓可能形成赔偿责任;
3 、结算不清可能形成的争议败诉;
4 、依据不足可能形成的追索不能。
三、涉及用人单位需要与员工结算的事项。
1 、费用;
2 、行为。
四、涉及员工需要与用人单位结算的事项。
1 、承担合同责任的费用;
2 、服务期违约金;
3 、返还性质的费用和物的结算。
五、劳务派遣员工的退回的特殊结算
六、离职处理的风险控制。
1 、离职结算可以将相关证据落实、加固、做强;
2 、相关费用的全款结算;
3 、法定标准的准确理解和适用;
4 、准确行使法律规定的行为。
七、互动
 
【特约讲师】
张宪民 老师
上海滩劳动法“三剑客”之一
著名劳动法专家,上海市法学会劳动法学研究会副总干事、上海市劳动学会劳动法专业委员会副主任委员,曾担任上海市劳动和社会保障局法律顾问室主任、上海市劳动争议仲裁委员会委员、办公室主任。具有长期从事劳动争议处理工作的实际经验。上海市重大劳动法律、法规、政策的论证专家;多次受邀参加国家劳动合同法、劳动争议调解法等立法论证。劳动合同法二度稿期间,曾多次受劳动部之邀参加立法论证、修改。
 
【活动组织】
主办单位:上海人事经理研究中心
承办机构:上海市人事局 世纪金才网  上海金才管理咨询有限公司
 
【参会信息】
时    间:2016年6月18日(星期六) 13:00-16:30
地    点:上海市长宁区中山西路750号2号楼
【费用标准】 VIP 会员免费;非会员请咨询相关联系人彭老师:021-62743580
【报名通道】http://t.cn/R5ZVrKy 或扫描二维码报名